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pk10牛牛

产品经理面试技巧页面,通过统计用户真实的面试经历,总结出产品经理面试问题,同时有面试难度、面试的整体感受,帮助大家如何获得更多的面试机率;从各公司真实的面试经验中取经。

pk10牛牛计划 |17180条面试 |299条招聘

面试整体感受

很好    31%

一般    54%

不好    15%

面试难度

2.97
难度系数

如何获得面试机会率

网络招聘   31%

校园招聘   38%

社会招聘   12%

内部推荐   10%

猎头推荐   6%

其他   3%

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匿名用户

惠普(HP)的产品经理面试

 -  北京

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面试通过   面试感受:很好   面试难度:有难度

面试经历:

一位HR 一位资深产品经理 五个人无领导小组讨论的正式形式 刚开始有谈对产品经理的见解 还有自我介绍 武林到结束后还有做点评 感觉还不错很认真负责的一次面试

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有用(14|评论(0)|

 

你还记得你曾经的面试情景吗?分享一条你的面试经历吧,为更多的求职者提供帮助!

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匿名用户

亚马逊的产品经理面试

 -  上海

"共有三轮面试,包含电话,作业和on site"

感觉靠谱   面试感受:一般   面试难度:困难

面试经历:

第一轮,HR会先打电话确认意愿,然后line manager电话面试, 2天之后会有反馈.第二轮2天之后有反馈,如果通过,会要求写一个笔试,2-3天之后会有反馈.第三轮大约1-2个星期后会约现场面试,现场面试总共有5轮,包含直属上司和其他跨部门合作的同事,大约每人一个小时,之后说5天内会给答复.

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问题:
面试问题主要问behavior questions还有case study.
回答:
可以上他们官网看guideline.

有用(20|评论(0)|

 
匿名用户

百度的产品经理面试

 -  北京

"百度面经,秋招武汉场"

面试未通过   面试感受:很好   面试难度:困难

面试经历:

一、群面:正常群面,面试官发一张纸为题目,之后公布规则,面试官停止说任何话,群面开始。我们那波是14个人分了两组,题目相同,半小时后分组汇报。 我们的题目是贴吧产生的话题被拿到微博传播,该如何解决。那时候刚开始秋招,群面经验较低,没有抢位置,做了智囊团的一员,不过我当时否了大部分人的一个共同观点,并提出了自己认为正确的观点,这时我瞄到面试官微微点头,所有所思。群面结束,晚上十二点收到了通过邮件,第二天开始单面。二、单面:单面分两场,但是面下来感觉都是技术面,不同的是一面刚开始还提了一点非技术问题,比如你的一些非工作内容上的想法之类。一面近一个小时,在酒店的一个客房中,两人一对一交流,据我观察面试官好像会时不时记录一些东西,或是发送一些东西,反正看着确实很用心的样子。经过一面,面试官会直接给你...

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问题:
百度贴吧里产生的话题,却被拿到微博中传播,放大,该怎么改变这种现状。
回答:
大部分人希望借鉴微博的模式,引入大V,通过KOL为话题带热度;我认为贴吧并不适合大V生存,也与贴吧本...

有用(23|评论(0)|

 
匿名用户

深信服科技的售前产品经理面试

 -  深圳

"售前产品经理sp面经"

面试通过   面试感受:一般   面试难度:一般

面试经历:

地点:深圳总部;一面群面:12个人,分两组,从一堆电器选一样出来要去农村销售,问从营销方面进行辩论,两组互相diss。讨论要积极,给出关键方向,辩论积极表现,一般没有什么问题,我组有一个男生一直跑偏,还表达不清楚都过了,也过了3面,他是文科的吧,忘了,所以应该还挺简单的,群面12个人,只要表现过的一般都过了群面,今年售前产品招的多,所以要求可能也低一些,包括前面我说的那位仁兄也拿到offer了,不过应该拿的不高。二面三面:群面一个礼拜后通知结果,某个上午过去二三轮一起搞。二面应该是市场的一个总负责人,开头就让自我介绍,然后问我有什么值得骄傲的经历,说出3个,然后展开回答,我说了一个在学校里自己组团队创业的事情,就一直围绕这个话题在说,后来让总结自己的优缺点,每个用3个关键词回答。最后问如果没...

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有用(21|评论(0)|

 
匿名用户

环球雅思学校的产品经理面试

 -  北京

"876工作时间,周末加班一天"

感觉靠谱   面试感受:一般   面试难度:有难度

面试经历:

面试官感觉人一般,开发出生的,技术比较过硬,有一些在线教育行业的经验,但是感觉层次和高度不够高,人也不是很nice。就问了问有没有相关行业的项目经验之类的。待遇很一般。要求工作876,周六无偿加班。

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问题:
有没有相关行业的项目经验之类。

有用(14|评论(0)|

 
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产品经理工资概况
平均¥13050

工资分布图(k)

数据来源于看准用户,取自该职位最近一年内员工发布的工资信息。

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